SISTEM NILAI YANG TERKANDUNG DALAM PERATURAN-PERATURAN PERKHIDMATAN AWAM
Ta’rif Nilai :
– Ditakrif sebagai kepercayaan yang mendorong seseorang atau sesebuah institusi untuk bertindak mengikut pemilihan yang berasaskan nilai-nilai utama masyarakat.
– Kepercayaan yang boleh mendorong seseorang atau organisasi untuk bertindak mengikut nilai-nilai utama sesebuah masyarakat iaitu ilmu, kebijaksanaan, keadilan dan kecekapan.
– Pegangan yang mendorong seseorang atau organisasi untuk bertindak
• Rangka tanggapan yang membentuk dan mempengaruhi tingkahlaku
• Nilai boleh dikategorikan berasaskan agama, budaya, etika dan juga moral
Matlamat
• Matlamat pembentukan sikap dan amalan nilai-nilai murni dalam perkhidmatan awam bertujuan
― meninggikan prestasi/kualiti ...
Ta’rif Nilai :
– Ditakrif sebagai kepercayaan yang mendorong seseorang atau sesebuah institusi untuk bertindak mengikut pemilihan yang berasaskan nilai-nilai utama masyarakat.
– Kepercayaan yang boleh mendorong seseorang atau organisasi untuk bertindak mengikut nilai-nilai utama sesebuah masyarakat iaitu ilmu, kebijaksanaan, keadilan dan kecekapan.
– Pegangan yang mendorong seseorang atau organisasi untuk bertindak
• Rangka tanggapan yang membentuk dan mempengaruhi tingkahlaku
• Nilai boleh dikategorikan berasaskan agama, budaya, etika dan juga moral
Matlamat
• Matlamat pembentukan sikap dan amalan nilai-nilai murni dalam perkhidmatan awam bertujuan
― meninggikan prestasi/kualiti ...
― meninggikan hasil pengeluaran
― melahirkan masyarakat yang bertanggungjawab, bermoral & beretika
• Nilai/sikap berkait rapat dengan manusia yang menjadi aset sesuatu organisasi itu
• Pengenalan program yang berkaitan dengan nilai dan sikap memberi kesan dalam kemajuan perkhidmatan awam
Kepentingan
Sistem nilai penting untuk menunjukan:
→ perlakuan dan tindakan
→ asas kepada pembentukan sikap, tanggapan, motivasi dan personaliti
→ pengaruh yang kuat kepada kemajuan bangsa dan negara
Menurut Pandangan Islam
Secara umum, memperlihatkan sesuatu yg baik itu adalh selari dgn fitrah manusia.
Percaya bhw manusia dilahirkan dalam keadaan suci & suka kepada yang baik.
Potensi jd baik lebih banyak berbanding jahat@buruk.
Kata tentera Muslim Madina :
“Kami ini pulang dari al-Jihadul-Asrar (Peperangan Kecil) dan kembali untuk menghadapi al-Jihadul-Akbar (Peperangan Besar)
STRATEGI:
1. Membetulkan
2. Mencegah
3. Membina
Nilai-Nilai
• Taat Setia
• Amanah, Bersih, Jujur
• Bertanggungjawab
• Berkecuali
• Adil dan saksama
• Prestasi yang cemerlang
• Ketepatan masa
• Perkhidmatan ramah dan mesra
• Berjimat cermat
TELAH DIBENTANGKAN OLEH MOHD SAYUTI , JABATAN SIASAH SYARIYYAH DALAM TUTORIAL
ETIKA PENTADIR AWAM ISLAM
PADA 10 SEPTEMBER 2009
― melahirkan masyarakat yang bertanggungjawab, bermoral & beretika
• Nilai/sikap berkait rapat dengan manusia yang menjadi aset sesuatu organisasi itu
• Pengenalan program yang berkaitan dengan nilai dan sikap memberi kesan dalam kemajuan perkhidmatan awam
Kepentingan
Sistem nilai penting untuk menunjukan:
→ perlakuan dan tindakan
→ asas kepada pembentukan sikap, tanggapan, motivasi dan personaliti
→ pengaruh yang kuat kepada kemajuan bangsa dan negara
Menurut Pandangan Islam
Secara umum, memperlihatkan sesuatu yg baik itu adalh selari dgn fitrah manusia.
Percaya bhw manusia dilahirkan dalam keadaan suci & suka kepada yang baik.
Potensi jd baik lebih banyak berbanding jahat@buruk.
Kata tentera Muslim Madina :
“Kami ini pulang dari al-Jihadul-Asrar (Peperangan Kecil) dan kembali untuk menghadapi al-Jihadul-Akbar (Peperangan Besar)
STRATEGI:
1. Membetulkan
2. Mencegah
3. Membina
Nilai-Nilai
• Taat Setia
• Amanah, Bersih, Jujur
• Bertanggungjawab
• Berkecuali
• Adil dan saksama
• Prestasi yang cemerlang
• Ketepatan masa
• Perkhidmatan ramah dan mesra
• Berjimat cermat
TELAH DIBENTANGKAN OLEH MOHD SAYUTI , JABATAN SIASAH SYARIYYAH DALAM TUTORIAL
ETIKA PENTADIR AWAM ISLAM
PADA 10 SEPTEMBER 2009
This entry was posted
on Thursday, September 10, 2009
at 12:47 PM
and is filed under
Kertas Kerja Pembentangan
. You can follow any responses to this entry through the
comments feed
.
